חברת אברא תעסיק צעירות מהמגזר הדרוזי כמפתחות תוכנה בתעשיית ההייטק
מיזם "לוטוס" שהוקם על ידי מייסא חלבי-אלשיך, נועד לסייע לנשים מהכפרים הדרוזיים שעל הכרמל להתקבל לעבודה בהיי-טק – מבלי לצאת מהכפר ומבלי לשבור את המסורת. ההכשרה אורכת כ- 8 חודשים בקורס מרוכז הנערך במרכז הפיתוח בדלית אל כרמל, כאשר בסופו עוברות הנשים פרקטיקום מעשי בחברת הייטק ומוסמכות להיות מפתחות תוכנה. העבודה בפועל נעשית ממרכז הפיתוח.
לאחרונה קיימה חברת אברא מפגש בדלית אל כרמל, לרגל סיום המחזור הקרוב והיערכות לקראת העסקת הנשים ושילובן בפרויקטים בחברות הייטק מגוונות. הנשים עברו הכשרת Full Stack והתמחות במגוון טכנולוגיות ושיטות פיתוח מתקדמות (React, Python ועוד), כך שהן הוכשרו להשתלב במגוון תפקידים.
קרן עמר, סמנכ"ל פיתוח תוכנה ו- BI באברא מסרה: ״עמותת “לוטוס”, בעזרת קרן ‘פורטלנד’, תמיכה ממשלתית (תמריץ כספי ללקוחות), ובשותפות שלנו, שמה לה למטרה לאפשר לנשים מסורתיות בחברה הדרוזית לשלב מסורת עם חדשנות. מיזם לוטוס מייצג נאמנה את ערכי קבוצת אברא ומייצר אימפקט חברתי משמעותי, תוך תרומה לתעשיית ההייטק והחברה הישראלית. בייחוד בימים מורכבים אלו מיזם זה מקבל חשיבות רבה. הפתרון המותאם שמייצר המיזם, פוגש את שוק ההייטק הישראלי בשתי בעיות מרכזיות – מחסור בעובדים איכותיים והקושי בשימור. עד היום הצלחנו לשלב עשרות נשים בפרויקטים בחברות מובילות ואנו נרגשים לקראת סיום ההכשרה של המחזור החדש".
מייסא חלבי-אלשיך, ראש עמותת לוטוס, ציינה: "מטרת המיזם להביא את הנשים הדרוזיות לעצמאות כלכלית דרך ההיי-טק, מבלי להפר את המסורת. אני רואה בכל אישה כפרח לוטוס – מקושי היא צומחת, ופורחת פריחה מדהימה כאשר היא יכולה לשמור על זהותה ועם יכולת לממש את עצמה. ללוטוס יש השפעה אדירה חברתית- כלכלית ברמה מקומית ואזורית. אנו שמחים כי גופים מובילים, קרנות, המדינה, הקהילה, תורמים רבים נרתמו להצלחת המיזם והתרחבותו".