מנהל תעסוקת אוכלוסיות במשרד העבודה, הרווחה משיק: פופ-אפ ייחודי

למעלה מ-10,000 משרות בחברות המובילות במשק בפופ אפ ייחודי, מקוון וראשון מסוגו בישראל במסגרת הפופ-אפ יונגשו בעמוד הפייסבוק של המיזם כ-12,000 משרות למחפשי עבודה בעשרות חברות מובילות במשק הישראלי, בהן: בנק הפועלים, מטריקס, אלביט, חברת החשמל, סודה סטרים, SQLink  ועוד

במקביל יופעל מוקד טלפוני ייחודי עם שירותי ייעוץ והכוונה אישיים על ידי 400 אנשי משאבי אנוש ויועצי קריירה שיסייעו בבניית קורות חיים, הכנה לראיונות עבודה והכוונה בתהליך חיפוש המשרות

נושא התעסוקה במשק הינו אחד מהנושאים הבוערים עקב משבר הקורונה. עקב כך מנהל תעסוקת אוכלוסיות במשרד העבודה והרווחה בנה תכנית כוללת להחזרת המפוטרים לשוק העבודה, ואחד מהצעדים בו הוא השקת מיזם תעסוקה יחודי בשילוב חברות מובילות במשק, שהתגייסו לפיילוט תעסוקתי לראשונה שמיועד לתת תמריץ לקהל הרחב להשתלב שוב בעולם העבודה.

48 שעות בפייסבוק

במסגרת המיזם/ פופ אפ תעסוקתי, שימשך יומיים, ישתתפו עשרים החברות המובילות במשק, ביניהן קוקה קולה, שטראוס, חברת החשמל, בנק הפועלים, SQLINK, מיטב דש וחטיבת הסייבר של אלביט, ויציעו לקהל הרחב כ-12,000 משרות שונות , בין היתר משרות של מתכנתים, מהנדסים, משרות בכירות בתחום הייטק והקמעונאות לרבות משרות של מנהל מערכות מידע CRM/ERP  משרות במפעלים של סודה סטרים ושל קוקה קולה בכל רחבי הארץ.

המשרות כולן יוצגו באתר ייעודי שכתובתו: https://pop-up-works.org.il/ שבו אפשר יהיה למצוא גם תכנים מקצועיים רלוונטיים כמו למשל כתיבה נכונה של קורות חיים, הכנה לראיונות עבודה, בחירת מסלול קריירה, כיצד נכון לחפש משרה ועוד.

09:00-21:00 ייעוץ אישי במוקד הטלפוני

במקביל, יציע הפופ-אפ שירות חד פעמי ייחודי וחינמי: ייעוץ טלפוני בהתאמה אישית. מאות מגייסים, מגייסות, יועצי ויועצות קריירה, פסיכולוגיים תעסוקתיים וצוותי משאבי אנוש של החברות המשתתפות במיזם יעניקו ייעוץ ייחודי של כ-20 דקות ללא עלות, המותאם למועמדים עצמם בהתאם לצרכיהם המשתנים. כך למשל יוכלו היועצים לסייע בהכנה לראיון עבודה (למשל: מה כדאי למועמדים להדגיש ועל מה עדיף לוותר), בשיפור מובחן של קורות החיים (למשל: מילות מפתח שחסרות בהתאם למשרה שמחפשים), באיתור משרות רלוונטיות ובשאלות מגוונות נוספות.
מרכז המידע המוקד ימוקם במשרדי SQLink בתל אביב לשם יגיעו הנתונים מכל הארץ.

שר העבודה והרווחה, ח"כ איציק שמולי: "אני שמח על שיתוף הפעולה של אגפי המשרד והמעסיקים הגדולים במשק ונרגש מהתגייסותם בהתנדבות של מאות אנשי ונשות משאבי אנוש וייעוץ קריירה. מטרתנו היא משותפת והיא חיזוק המשק הישראלי. מדובר בפיילוט חשוב שבכוחו לסייע לאלפי ישראלים, בין אם בהענקת הכלים המתאימים למציאת עבודה ובין אם בהתאמה למשרה קיימת. אנו נמשיך לפעול ביחד עם המעסיקים בישראל למען הבראת שוק העבודה ולמען כל מבקשי העבודה כולם".

המשנה למנכ"ל, אבי מוטולה: "שיתוף הפעולה בין משרד העבודה והרווחה לבין בעלי העסקים המובילים בישראל הנו חשוב מבורך, לטובת המשק, לטובת העובדי ולטובת המעסיקים עצמם. אנו נמשיך לפעול ביתר שאת למען צמצום האבטלה בישראל ולמען חיזוק המשק".

לדברי גב' יוליה איתן, ראש מנהל תעסוקת אוכלוסיות: "אנו בחיפוש מתמיד אחר כלים מקצועיים לצמצום הפגיעה בשוק העבודה, והמיזם החדשני הזה הוא דוגמא נהדרת לכך. מטרתו העיקרית הנה לסייע בהכוונה, בדיוק ובהכנת מחפשי העבודה להתמודדות עם אתגר החיפוש – כלים שבדרך כלל נדרש תשלום עבורם, כמו גם הצעת אלפי משרות הטרוגניות בתעשייה, בקמעונאות, ברצפות הייצור ובהיי טק. אין ספק שזוהי פתיחת דלת חשובה עבור כלל מחפשי העבודה, שתעזור להם בהנעת התהליך לכיוונים שנכונים להם". 

המיזם הינו חלק מתכנית חזרה לתעסוקה שבנה המשרד, במסגרת התכנית הלאומית להשבת כ- 100 אלף מפוטרים מתקופת הקורונה, על ידי חיבור למעסיקים ושיתוף פעולה הדוק עמם, כדי לעדכן את ההכשרות המקצועיות כך שיהיו רלוונטיות לשוק העבודה.

בהתאם למגבלות הקורונה, הפופ אפ יערך באופן מקוון (https://pop-up-works.org.il/) וטלפוני, בין התאריכים 2-3/12 בשעות 9:00-21:00.

כתובת האתר: https://pop-up-works.org.il/

מספר הטלפון: 0765-996633 (המספר יהיה פעיל בשעות פעילות המוקד)

על מנהל תעסוקת אוכלוסיות:

מינהל תעסוקת אוכלוסיות פועל להגדלת שיעור ואיכות התעסוקה של אוכלוסיות מגוונות על ידי שילובן וקידומן בשוק העבודה. בין אוכלוסיות היעד אפשר למנות את האוכלוסייה החרדית, הערבית, הבדואית, הדרוזית והצ'רקסית, אנשים עם מוגבלויות, יוצאי אתיופיה, אוכלוסיות רווחה, בני 45+, הורים יחידים וצעירים בסיכון.
המינהל שם דגש על תעסוקה איכותית ועל גיוון מועסקים בפעילויות עם פריון גבוה, תוך מתן מענה לצרכי המשק המשתנים.